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    襄阳36中党委召开中层干部考评会

    发布时间:2020年07月27日 点击:5484

    7月22日下午4:30,学校党委在致善楼党员活动室召开了中层干部考评会,党委书记、校长李光成,党委员、副校长李承波、安良海、吴焱红、杨进涛,全体中层副职以上干部及各支部书记参加了本次会议,会议由校党委书记、校长李光成同志主持。


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    会场

    会议首先进行中层职干部现场述职,熊卫国、康斌、彭才军、孙平、文丽娟、赵彬等6名处室负责人以高度负责任的态度,从一年来所做的工作和所取得的实绩、工作中存在的不足和差距及未来努力方向等方面进行了述职。与会人员在认真听取各处室负责人一年来的工作述职后,还对所有中层干部一年来的工作进行了现场民主测评。

    述职及测评完毕后,校党委班子成员分别对全体干部一年来的工作情况进行点评。


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    校党委委员、副校长杨进涛现场点评

    党委委员、副校长杨进涛在点评中指出:中层干部要有大境界、大格局、大情怀,进一步提高政治素养,为干事创业打下坚实基础;中层干部要更多深入一线,以问题为导向,在值班巡查工作中发现问题、解决问题;各部门、年级组要相互学习、借鉴好的做法,形成深厚的学校文化底蕴。


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    校党委委员、副校长安良海现场点评

    党委委员、副校长安良海在点评中指出:干部要进一步转变观念,更好的适应新岗位、新校区、新高考;广大干部要时刻以本领恐慌警醒自我,加强岗位技能学习,更好的履好职、尽好责;尤其是年轻干部更要踏实肯干,在实践中磨砺能力。


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    党委委员、副校长吴焱红现场点评

      党委委员、副校长在点评中指出:一年来全体干部作风得到极大改进,工作积极性、主动性被激发,各部门工作都取得长足进步和较大成绩;同时指出广大干部在全校基础性作用发挥、思考解决问题的前瞻性、主动性等方面存在的问题,期望广大干部牢固树立到基层解决问题思想、牢固树立岗位职责边界感。


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    党委委员、副校长李承波现场点评

    党委委员、副校长李承波在点评中提了三点期许,与全体干部共勉:广大干部要进一步创新思路,在新岗位提升新格局,努力做出新的更大的贡献。


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    党委书记、校长李光成作总结讲话

    班子成员现场点评完毕后,党委书记、校长李光成同志做了总结讲话。李书记充分肯定了参加现场述职的各处室负责人的良好表现,认为6位现场述职的科室负责人在工作中能够结合处室实际,讲发展定位、谈工作举措、亮工作实绩、点存在问题,明努力方向,述职效果比较好,并对全校广大中层干部的奋发努力和辛苦付出表示感谢。同时,李书记从干部队伍作风建设方面指出了学校中层干部队伍建设中的问题与不足。

    本次干部考评是今年学校党委狠抓干部队伍作风建设的具体抓手之一,将有效推进我校整体工作目标的实现,促进了干部考评工作的制度化、规范化、科学化;还将进一步调动广大教职工的工作积极性和创造性,为营造爱岗敬业、奋发向上、争先创优的良好氛围、促进学校“二次创业”目标的实现起到了积极促进作用。

     

    稿件来源:办公室
    稿件撰写:罗世高
    照片拍摄:罗世高、刘海涛
    稿件审核:熊卫国